多年来，太钢高度重视知识产权管理工作，不断健全和完善知识产权管理机制，为企业打造一流创新生态、加快高质量转型步伐发挥了重要作用。截至2019年年底，太钢累计申请专利达4000件以上，授权专利突破3000件，知识产权管理工作取得显著成效。

长期以来，太钢大力倡导“闻新则喜、闻新则动、以新制胜”的创新理念和“鼓励创新、宽容失败、反对守成”的创新文化，积极搭建多样化创新平台，打通各类人才成长通道，形成了以技术领军人物为龙头，技术骨干、一线职工共同参与的宏大创新队伍，涌现出一大批拥有自主知识产权的技术、工艺和产品。仅2019年，太钢12项科技创新成果获得省部级科学技术奖，科技创新硕果累累，创新发展蔚然成风。

采取有效措施，加强知识产权管理，是加快科技成果转化的基本前提，也是企业发展战略的重要支撑。近年来，适应高质量转型发展要求，太钢在全面修订《专利管理办法》的基础上，颁布实施《专有技术管理办法》，逐步建立起一套特色鲜明的专利和专有技术“双渠道”知识产权管理模式，自主创新成果保护力度持续加大，全员创新通道进一步拓宽，涌现出一大批优秀专利，且发明专利比例逐步高于实用新型专利，这也标志着太钢专利质量显著提高，原始创新能力不断提升。

2019年，太钢完成新申报专利216件，其中发明专利124件，占比57%，发明专利占比连续五年保持在55%以上。“一种以铁水为主原料冶炼不锈钢的方法”等2件专利分别荣获首届山西省专利奖一等奖和三等奖;在“第二十三届全国发明展览会”上，太钢参展的专利项目斩获13个奖项，其中金奖3项。在联合专业机构对相关工艺技术开展的专利预警、检索及查新研究中，太钢与国家、省知识产权局协调启动了高价值专利加快审批程序并全部获得授权，为企业产品开发、重点项目起到了保驾护航和专业支撑的作用。太钢还与国内同行联合发起成立了“中国知识产权发展联盟冶金专业委员会”，并顺利通过了由国家知识产权局和山西省知识产权局联合组织的“全国知识产权优势企业”复核。

对于借太钢名义生产和销售假冒伪劣产品的违法侵权行为，太钢坚持“打防”结合，维护自身品牌形象和消费者权益。在“打”的方面，专门成立品牌营销管理室，积极建立与公安、工商、海关、质检等政府相关部门的定期走访和合作机制，通过各类媒体及时发布打假维权公告，用法律手段维护权益。在“防”的方面，太钢制定实施《商标管理办法》，定期组织开展商标法律法规和商标保护基本知识培训，对《产品质量证明书》全面应用防伪措施，积极参与全国海关的“龙腾”行动，形成了全面应用保护体系。太钢先后获得“全国知识产权试点单位”“全国专利工作交流站”“全国专利系统先进集体”等荣誉称号。(张晓鹏 赵建伟)

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