中国宁波网见习记者 李睿清 实习生 周星宇 通讯员 任社

“不缺订单，就缺零工！”一踏进洪塘街道零工市场的大门，唐灵丽就忍不住说。

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唐灵丽所在的宁波翔宏工贸有限公司是一家外贸企业，去年公司产值突破5000万美元。今年，公司又将迎来一个大单，如能谈成，未来5年，每年将有200万至300万美元的营收。为此，公司需要临时招募一大批工人来完成订单。

但作为人事负责人，招聘的问题让唐灵丽头疼不已。

“交通不便劝退了不少人。”唐灵丽说，公司坐落于江北创业投资园，距最近的地铁站有2公里路程，步行需15分钟。

为解决问题，公司曾安排过班车，但随着乘坐人数的减少，这一制度最终取消。此外，公司还曾向社区提议增加公交线路，但因成本问题，也不了了之。

“住宿也是问题。”唐灵丽说，在公司附近租房，对零工来说负担较重。对此，公司特意让出一幢楼来当宿舍，但随着公司拓展，宿舍变得“供不应求”。

唐灵丽来到洪塘零工市场寻求帮助。

“你来对地方了！”听了唐灵丽的难处，洪塘街道零工市场负责人姚伟说。

洪塘街道零工市场于今年5月开放，求职者可通过线下或“线上灵活就业平台”登记需求。“目前仅线下就有100多人登记，大部分是附近居民，交通住宿问题迎刃而解。”

零工市场也为企业搭起网络招聘平台。“我们有一个就业帮扶对接群，目前群里共有172家辖区内企业。”姚伟说，企业可以在群内发布用工需求，零工市场的工作人员则会从人才库中择优推荐。

同时，零工市场还通过直播带岗，帮企业扩大招聘渠道。“我们面向全国观众直播，一周播两次，流量很不错。”姚伟告诉记者。

周霞正在体验线上灵活就业平台。

一块“大石”落地，唐灵丽又愁起另一件事。雇用零工虽然省钱，但这批人的保障却是个隐患，“一旦出事，不仅他们自己权益受损，公司也会陷入麻烦。”

一听这种情况，就业管理中心的工作人员周霞来了精神。“你听过灵活保吗？”看着唐灵丽迷茫的眼神，周霞拿出手机演示。

“灵活保的保费低，赔付高，参保时间还很自由。”周霞说，灵活就业人员每日仅需付3毛钱，就可最高获赔33万，最低1日就可参保。

“工作中我们发现很多企业和劳动者不了解政策法律，为此我们开设政策解读服务。”姚伟说，目前，零工市场每周会组织一场沙龙，为企业普及法律和政策。同时也会在直播中，向劳动者普及法律知识。

洪塘零工市场开展沙龙，为企业普及法律知识。

为改善就业服务，市就业管理中心于近期展开调研。工作人员化身求职者、创业者、企业管理人员，通过亲身体验，查找工作漏洞。

“通过调研，我发现企业在技术人才招引、阶段性临时用工等方面面临一定困难。此外，在调研中，我发现灵活保的普及率仍不高。”周霞说，下一步人社部门将根据企业实际需求，进一步细化线上线下就业服务，同时也将加大对“灵活保”的宣传，加强普法教育，帮更多企业和劳动者提升法律意识。

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